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中鐵建工集團長沙市規劃設計院召開干部大會
發布時間:2026-4-7      本文作者:長沙市規劃設計院有限責任公司      瀏覽次數:3674

4月7日,中鐵建工集團長沙市規劃設計院召開干部大會,宣布集團公司黨委關于長規院主要領導調整補充的決定。中鐵建工集團黨委書記、董事長王玉生,總工程師、副總經理吉明軍,人力資源部(黨委干部部)部長朱玉杰出席會議。會議由中鐵建工集團總經理助理、長規院黨委副書記、總經理楊希杰主持,長規院領導班子成員、管理副總監、專務、職能部門正副職、 生產部門負責人、專業總工程師參加會議。

中鐵建工集團人力資源部(黨委干部部)部長朱玉杰宣讀了集團公司黨委關于長規院主要領導調整補充的決定。

長規院執行總經理黃偉,中鐵建工集團總經理助理、長規院黨委副書記、總經理楊希杰,長規院黨委書記、董事長范國強依次作了表態發言,表示堅決擁護集團公司黨委的決定,不斷加強領導班子建設,團結帶領全體干部職工真抓實干,切實推動企業實現高質量發展。

王玉生表示,此次對長規院主要領導的補充調整,是集團公司黨委著眼于優化長規院班子隊伍結構、強化領導班子梯隊建設作出的重要決定,并對長規院下一步發展提出六點要求:

一是觀大勢、謀大局,堅定發展信心,摒棄“等靠要”思想,主動開拓市場。當前行業競爭激烈、市場環境復雜,長規院發展受限既受外部大環境影響,又反映出自身內生動力不足的問題。全體干部職工必須認清形勢、丟掉幻想,堅持要主動走出去、跑市場、搶項目,以實干實績穩住基本盤、提升發展質效,真正靠自身能力贏得生存和發展空間。

二是加強班子建設,牢記重組初心,以事業為先,講團結、講奉獻、敢擔當。班子成員是單位發展的“領頭雁”,必須扛起責任、以上率下。要始終牢記單位重組的初心使命,把事業發展放在首位,杜絕躺平心態和好人主義。要圍繞發展目標凝心聚力、攻堅克難,班子成員要講團結、講奉獻、守底線,以過硬作風和實在業績贏得職工信任與支持。

三是聚焦主責主業,明確發展定位,打造“小而精、小而美”核心競爭力。過去一段時期,長規院存在業務分散、主業不突出的問題,導致優勢不明顯、競爭力不強。下一步要堅決摒棄“大而全”的粗放思路,集中資源深耕優勢領域,做專做精核心業務,形成不可替代的專業優勢和品牌特色。只有找準賽道、聚焦發力,才能在激烈市場競爭中站穩腳跟,實現差異化、高質量發展。

四是搶抓“十五五”機遇,立足湖南本土,強化與集團及各單位協同賦能。“十五五”規劃啟動實施,重大項目、政策紅利持續釋放,湖南本地市場空間廣闊,是長規院發展的重要窗口期。要主動對接國家戰略和地方發展需求,深度融入區域建設,同時加強與集團內部單位協同聯動,在項目承攬、資源共享、業務拓展上形成合力,變單打獨斗為協同作戰,不斷拓寬發展渠道。

五是深化人才與制度改革,打破“大鍋飯”,從嚴選人用人,優化薪酬分配。企業活力關鍵在人、關鍵在制度。要持續深化三項制度改革,堅決破除平均主義,建立以業績貢獻為導向的分配機制,真正實現多勞多得、優績優酬。在選人用人上堅持德才兼備、以德為先,嚴把人才引進關,以公平公正的制度環境激發全員干事創業積極性。

六是強化黨建引領,壓實黨風廉政建設責任,營造風清氣正發展環境。堅持黨建與業務深度融合,充分發揮黨委把方向、管大局、保落實的作用,以黨建凝聚人心、匯聚力量。各級干部要嚴守紀律規矩,筑牢廉潔自律防線,堅決杜絕違規違紀行為。通過持續正風肅紀,營造風清氣正、干事創業的良好政治生態,為單位持續健康發展提供堅強政治保障和紀律保障。

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